如今，税收风险几乎是所有纳税人都会遇到的问题。 与中小企业相比，大企业由于经济规模大、经营范围广，潜在的税收风险更高，损失更大。 有很多深层次的原因。我们来看看原因是什么！1.以企业管理取代税务管理在管理过程中，大企业对股权、财产、经营等都有很大的影响。因为他们的上级公司持有下属公司的绝对或全资股份，他们不自觉地将不同的具有法人地位的公司视为一个企业。在并购、资产转让等方面。，他们习惯于自由转移。 虽然在企业管理上可以将不同的法人企业作为一个企业对待，但在税务管理上，不同的法人企业甚至不同的分支机构都可能是独立的纳税人。他们之间的经济往来，要按照独立企业之间的往来收取价格和费用。税法一般不承认自由转让。 企业统一管理和税收差别化管理的矛盾导致了许多潜在的风险。 2.用理性的概念取代税法的规定。很多大企业在处理一些具体问题时，往往是从情与理的角度出发，而不是从税法的规定出发。 情感和法律之间、理性和法律之间经常发生矛盾。合理的做法不一定合法。 比如，企业从税务机关取得的代扣代缴个人所得税手续费，虽然实际上可能不征收，但严格来说，应该征收营业税和企业所得税。 税务机关向企业支付部分费用的原因是企业向税务机关提供代理服务。 从合理的角度来看，一些纳税人认为税务机关支付的手续费不应该征税，由此产生了税收风险。 处理涉税问题，首先要从税法的规定出发，把税法作为判断是否纳税的统一尺度。在执法司法过程中，法大于情，法大于理。 当然，不合理不合理的规定也要适当调整。 新的企业所得税年度纳税申报表要求纳税人向税务机关报送更多涉税信息。 同时，税务机关不断完善依法征税制度，税务人员随意执法现象明显减少。 与征管环境的变化相比，一些纳税人的观念仍然停留在过去的习惯上。遇到涉税问题，他们不是分析原因，避免再犯，而是通过传统的找人“安家”的方式。虽然可能暂时平息局势，但未来不可避免地会再次爆发，造成更大的损失。 3.机构人员不到位。有些公司没有专门负责税务工作的机构。即使有专门机构，也不是与财务、法律部门平行的内部部门，而是属于财务部门。 税务人员配备不能满足工作需要，只能应付日常的基础税务工作，如单纯负责纳税申报、采购发票等日常工作，远远没有被赋予控制风险、创造价值的职能。 由于上述原因，一些企业隐藏了巨大的税收风险。遇到税务稽查时，很容易从潜在的税务风险转变为现实的税务风险，甚至导致不可估量的损失。 基于此，深交所财务代理人边肖建议，大型企业应充分认识税务风险防控的必要性和2021年广州公司注册流程的难度，将税务风险防控意识融入企业管理全过程，设立专门的税务管理机构，配置足够的人员，增加职责，充分授权，进而逐步建立完善的税务风险内控体系， 并通过先进的互联网技术运营税务风险内控体系，做到及时发现风险，及时应对。